Cuando en el año 2021 el Gobierno decidió eliminar la Oficina de Ingenieros Supervisores de Obras del Estado (OISOE), muchos dominicanos celebraron la medida. Se decía que esa institución, manchada por el descrédito y la corrupción, se había convertido en un símbolo del desorden y la falta de transparencia en la ejecución de obras públicas.

La creación del Ministerio de Vivienda y Edificaciones (MIVED) fue vista en ese entonces como una oportunidad para recomenzar con mejores prácticas, criterios técnicos y eficiencia administrativa la supervisión y mantenimiento de proyectos de infraestructuras para beneficio de las comunidades.

Sin embargo, la realidad actual dista mucho de aquel propósito. El deterioro progresivo de numerosas obras y edificaciones públicas, escuelas inconclusas, hospitales sin terminar y proyectos de viviendas que se caen a pedazos al poco tiempo de inaugurados, evidencian que el MIVED no ha asumido con la responsabilidad debida las funciones que heredó de la OISOE.

El gobierno prometió transparencia, eficiencia y calidad con la creación del Ministerio de la Vivienda y Edificaciones (MIVED), pero lo que el país ha visto es todo lo contrario: desorganización, improvisación y ausencia total de supervisión técnica.

Los hospitales presentan grietas, las escuelas se deterioran, los puentes colapsan y los acueductos se desploman por falta de supervisión y el mantenimiento adecuado.

La OISOE, con todos sus defectos, contaba con un cuerpo técnico experimentado que garantizaba la supervisión permanente de las obras públicas. Su eliminación obedeció más a un discurso populista y de odio político que a una verdadera voluntad de mejorar la gestión del Estado.

Hoy, los hechos hablan por sí solos: las obras colapsan y el Estado gasta millones en reparaciones que pudieron evitarse.

No se puede gobernar destruyendo lo que funciona, ni reemplazando instituciones técnicas por estructuras improvisadas. La OISOE, injustamente demonizada, demuestra con el paso del tiempo que su papel fue esencial para mantener la calidad y la continuidad de las construcciones públicas. Y ante los últimos acontecimientos ocurridos a decenas de obras del Estado, la historia le da la razón.

Ni el MIVED se ha consolidado como órgano técnico competente, ni Obras Públicas ha mostrado la capacidad de supervisión y continuidad que el país esperaba. En consecuencia, la eliminación de la OISOE no resolvió nada, al contrario, dejó un vacío que hoy se refleja en el estado lamentable de muchas edificaciones públicas.

El Estado dominicano invierte miles de millones de pesos cada año en construcción, pero sin un sistema de supervisión y mantenimiento eficiente, esas inversiones se diluyen rápidamente. Las estructuras se deterioran, los contratistas incumplen y las comunidades quedan desamparadas.

Resulta urgente que los Ministerios de la Vivienda y Obras Públicas asuman el rol que les corresponde: planificar con visión, supervisar con rigor y mantener con responsabilidad. De lo contrario, el país seguirá construyendo sobre bases frágiles, tanto en el concreto como en la confianza ciudadana.

JPM

El momento determinante de la lucha por la reducción de la jornada laboral de 12 y 14 horas fue la huelga de los Estados Unidos del 1 de mayo de 1886, en la que la sangre de los trabajadores se convirtió en un rio que desbordó las calles de Chicago.

Motivados por el justo reclamo de ocho horas de trabajo, ocho de descanso y ocho de recreación, los trabajadores fueron ametrallados por la policía y convertidos en los “Mártires de Chicago”, en cuyo honor la entonces influyente Segunda Internacional Socialista, celebrada en París en 1889, proclamó el 1ro. de mayo como el Día del Trabajador.

Era un tiempo en el que el empleador del mundo industrializado era sordo a cualquier reivindicación obrera. Las protestas eran respondidas con represión, debido a que los patronos entendían que el progreso solo era posible a través de las largas jornadas de los trabajadores. Para ellos, limitar el tiempo de trabajo era una amenaza al orden económico.

Más de un siglo después, Europa está protagonizando una nueva transformación del tiempo laboral, la cual se destaca más en naciones como Países Bajos y Alemania, sin enfrentamientos, sin mártires y sin la sombra de la violencia obrera-patronal que caracterizó los albores de la industrialización.

Actualmente, la media en la Unión Europea es de 36 horas semanales. Grecia es el país de la UE donde más tiempo se trabaja, casi 39.8 horas, seguido de Bulgaria, Polonia y Rumanía con 39, 38.9 y 38.8 horas, respectivamente. En cambio, los que tienen jornadas más reducidas son Países Bajos, con 32.1 y Noruega, con 33.7, seguidas por Austria, Alemania y Dinamarca, con 33.9 horas semanales.

Lo que antes se conquistó a fuerza de huelgas y movilizaciones, en este primer cuarto del siglo XXI se materializa como resultado de decisiones estratégicas de los propios empleadores, quienes reconocen beneficios económicos, sociales y organizacionales en la reducción de la jornada.

Como se ha observado, en esta nueva reducción de la jornada laboral se destaca Países Bajos, que se ha convertido en una referencia global de flexibilidad laboral. Los holandeses han asumido la jornada reducida y el trabajo a tiempo parcial como herramientas para elevar la productividad, facilitar la conciliación familiar y mantener su fuerza laboral motivada. Todo esto la ha convertido en una de las naciones con mayor satisfacción laboral y mejores indicadores de bienestar. La reducción del tiempo de trabajo dejó de ser un reclamo sindical para convertirse en una política de eficiencia empresarial.

Alemania, por su parte, ha dado pasos similares. En sectores como la manufactura avanzada y la automoción, las empresas han encontrado en la reducción de la jornada una fórmula para atraer talento, disminuir el ausentismo y aumentar la calidad del trabajo.

La productividad no depende de trabajar más horas, sino de trabajar mejor. Los alemanes están conscientes de que, con su mercado laboral envejecido y una gran competencia por trabajadores altamente calificados, ofrecer jornadas más cortas es una ventaja estratégica.

La reducción de la jornada surge ahora por consenso y conveniencia, no por confrontación. Esta ola llegará, más temprano que tarde, a las Américas. La República Dominicana también la asumirá, convencida de que el capital humano ahora es un activo que debe cuidarse.

jpm-am

Por Rey Arturo Taveras

El 20 de noviembre, Día Mundial de la Infancia, la humanidad volvió a mirarse en el espejo más puro que posee: los niños, esos pequeños faros de alegría que, aun en medio de las tormentas, siguen mostrando hacia dónde debería dirigirse el barco social.

Son ellos, con sus risas, sus pasos de pluma, su inocencia que aún no conoce el desgaste del tiempo, quienes revelan la grandeza o la miseria moral de nuestras sociedades.

Hoy, como nunca, la niñez está atravesando un campo minado del que muy pocos salen ilesos.

La primera sombra es la violencia intrafamiliar, esa bestia silenciosa que no ruge, pero que desgarra los hogares, casi siempre con secuelas de traumas y muerte,

Muchos niños crecen dentro de hogares donde el grito reemplaza al consejo y el golpe suplanta al abrazo.

El hogar, que debería ser nido y remanso de paz, se convierte en trinchera de ira, donde el amor muere o es suplantado por el celular y su contenido difuso.

Cada vez que un niño se oculta bajo una mesa para protegerse de la furia adulta, la humanidad pierde un pétalo.

También están los antivalores, que se cuelan como serpientes de humo por las rendijas de la sociedad.

El irrespeto, la intolerancia, la crueldad digital, la burla convertida en espectáculo…

Los niños crecen en un mundo donde a veces parece que la empatía es un lujo y no una esencia de vida familiar.

Lo que la sociedad normaliza, la infancia lo imita y lo que la infancia imita… es el futuro que nos espera.

La violencia psicológica que sufren los niños también trasciende la intimidad del hogar, a través de las tecnologías que , con las redes sociales, son la espada de dos filos del siglo XXI.

Por un lado, abren puertas: conocimiento al alcance de un clic, oportunidades educativas, conexión con el mundo. Pero por otro, devoran tiempo, atenúan la creatividad, moldean identidades frágiles y exponen a los niños a un océano donde nadan tanto perlas como tiburones depredadores.

La pantalla puede ser linterna… o laberinto, en el que muchos pequeños quedan atrapados sin brújula afectiva.

Empero, vivimos en un mundo donde las familias y las realidades sociales adoptan múltiples formas.

La infancia observa estos cambios y, como esponja, busca entenderlos.

El desafío no es la diversidad en sí, sino la falta de orientación, diálogo y acompañamiento, que deja al niño navegando sin mapa en un mar donde abundan la confusión y el prejuicio.

La guía adulta, respetuosa, comprensiva y responsable, es más necesaria que nunca.

Pero quizá la sombra más antigua, la que no ha podido ser erradicada, es la pobreza.

La pobreza es un invierno perpetuo que apaga sonrisas, que obliga a madurar antes de tiempo, que roba la escuela y la convierte en sueño, que transforma los juguetes en privilegios y las esperanzas en quimeras.

Un niño pobre no carece solo de bienes; carece de oportunidades, de amor y comprensión y eso es un crimen silencioso.

El 20 de noviembre no es una fecha cualquiera, es un día para despertar en vez de celebrar, porque la infancia es una llama frágil y si no se le presta cuidamos, se apaga.

Cada niño es un universo en construcción, y padres, tutores, maestros, líderes, comunidades son los arquitectos de su destino.

Promover su bienestar, proteger sus derechos, escuchar sus voces y defender sus sueños no es un acto de buena voluntad: es una obligación moral, humana y eterna.

Los niños no son el futuro: son el presente que juzga a sus progenitores y a la sociedad, a quienes reclamará el fracaso o felicitará por los triunfos obtenido.

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