Trump elige a Susie Wiles como jefa del gabinete en Casa Blanca
Abinader entrega muelles en Río San Juan y Cabrera para la pesca
Primer Ministro Haití seguirá en Puerto Rico, su futuro es incierto
Muere a los 65 años Perry Bamonte, guitarrista The Cure
EEUU: Trump ve documentos de Epstein obligan dedicar tiempo
Leonel confía en un 2026 de progreso para la R. Dominicana
Gobierno asigna subsidio de RD$69.6 MM para combustibles
Centrales sindicales rechazan intento desconocer la cesantía
Tormenta nieve afecta vuelos salen de RD a Estados Unidos
El Kremlin cuestiona capacidad Zelenski para tomar decisiones
Detienen 177 haitianos durante operativos en zona Constanza
Un muerto y un herido durante una intervención policial en SFM
Excarcelan 71 estaban presos en Venezuela por protestas
Ministro Trabajo advierte aumento salarial tiene fuerza de ley y tienen que cumplirlo
SANTO DOMINGO.- La resolución de aumento salarial para el sector privado no sectorizado tiene fuerza de ley, y no puede ser incumplida, advirtió este lunes el ministro de Trabajo, José Ramón Fadul.
Sin embargo, consideró admisible que el sector empresarial pague el ajuste salarial el 30 de mayo, en lugar de este lunes 15 de mayo, siempre y cuando sea retroactivo al 1 de mayo, ya que la resolución ordena que el alza de 13% entre en vigencia a partir de esta última fecha.
Dijo que las empresas que incumplan serán multadas con el pago de tres a seis salarios.
Informó que los inspectores del Ministerio de Trabajo monitorearán para garantizar el cumplimiento de la normativa.
Explicó que el aumento salarial y la reclasificación de empresas no son asuntos relacionados, por lo que no deben ligarse.
Fadul hizo la advertencia horas después de que la Confederación Patronal orientara a sus afiliados a no pagar este lunes el aumento de 13%.
