Trump elige a Susie Wiles como jefa del gabinete en Casa Blanca
Abinader entrega muelles en Río San Juan y Cabrera para la pesca
Primer Ministro Haití seguirá en Puerto Rico, su futuro es incierto
EEUU: Trump insiste en que «no tiene nada en contra del Papa»
La UE celebra alto el fuego en Líbano y reclama paz duradera
El Papa: «Unos pocos tiranos están destruyendo el mundo»
Huelga en parque industrial Haití por mejores condiciones
Detienen alcalde Haití culpado por estampida con 35 muertos
Atribuyen a negligencia muerte de ocho haitianos ante bandas
Gobierno no aumentará esta semana precios combustibles
El COE amplía a 28 provincias en alerta meteorológica por lluvias
Militares EU, RD y otros países inician un «ejercicio militar»
Haití aplica iniciativa para el saneamiento sostenible del país
SANTO DOMINGO.- Los ministerios de Administración Pública y de Trabajo de la República Dominicana exploran nuevas vías para mejorar los salarios y la calidad de vida de los empleados públicos y privados.
Ramón Ventura Camejo y José Ramón Fadul, ministros de Administración Pública y de Trabajo, respectivamente, destacaron la cooperación que se desarrolla entre esas entidades, la primera de las cuales maneja los asuntos de los trabajadores del Gobierno y el segundo los del sector privado.
«Nuestros ministerios son los que tienen que ver con regular el trabajo: En el sector público está la ley 41-08 y en el privado está el Código de Trabajo, y por eso son dos de las entidades del Gobierno dominicano que más tienen que ver con la democracia, con los derechos de los trabajadores y con la institucionalidad», dijo Ventura Camejo.
Fadul, de su parte manifestó que «hay que buscar un acoplamiento entre el MAP y Trabajo, porque manejamos todo el sector trabajador, entre lo público y privado, pero, por ejemplo, las dos instituciones no tenemos el mismo marco regulatorio, para un asunto tan vital como el salario».
jt/am