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SANTO DOMINGO.- Las principales centrales sindicales del país solicitaron al presidente Luis Abinader que retire del Congreso Nacional el proyecto de modificación del Código de Trabajo, al considerar que responde a presiones del sector empresarial.
Rafael “Pepe” Abreu, vocero de Confederación Nacional de Trabajadores Dominicanos (CNTD), Confederación Nacional de Unidad Sindical (CNUS) y Confederación Autónoma Sindical Clasista (CASC), afirmó que es preferible mantener la legislación laboral vigente y denunció que el “único propósito de los empresarios es reducir o eliminar la cesantía laboral”.
RECHAZO A CAMBIOS EN CESANTIA
Las confederaciones reiteraron que no participarán en un nuevo proceso de diálogo para discutir la cesantía ni aceptarán propuestas que impliquen su eliminación o modificación, incluyendo cambios al artículo 86 sobre el pago de prestaciones laborales.
Aunque se mostraron abiertas a revisar otros artículos del Código de Trabajo para adecuarlo a los “nuevos tiempos”, advirtieron que debe hacerse respetando los acuerdos alcanzados y sin afectar derechos adquiridos.
CONTRATOS DE APRENDIZAJE
También rechazaron la propuesta de extender a seis meses los contratos de aprendizaje. Aseguran que la medida podría precarizar el empleo formal, facilitar la sustitución constante de trabajadores y dejar a los jóvenes sin prestaciones ni protección social.
Recordaron que la República Dominicana fue reconocida recientemente por la Confederación Sindical Internacional (CSI) como uno de los países de América con mayor respeto a los derechos laborales, logro que atribuyen al diálogo social y al tripartismo.
Denunciaron que reabrir la discusión de la reforma por “presiones de intereses particulares” desconoce los acuerdos alcanzados y contraviene el Convenio 144 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), relativo a la consulta tripartita.
Por ello, instaron a Abinader a retirar la iniciativa del Congreso antes que abrir una nueva negociación o dejarla estancada en el Poder Legislativo.
LA CESANTÍA ES LA UNICA ASISTENCIA QUE TIENEN LOS OBREROS, PADRES DE FAMILIAS POBRES CUANDO SON DESPEDIDOS PARA PAGAR SUS CUENTAS, COLMADO, MERCADO, FARMACIA, SUPERMERCADO, ALQUILER, PRETENDER ELIMINARLA ES ATACAR DIRECTAMENTE A LA YUGULAR MISMA DEL PUEBLO Y ES TRAICIÓN A LA PATRIA, HABLAR DE REDUCIRLA ES CRIMINAL, SI LA TOCAN PARA ELIMINARLA O REDUCIRLA DECLAREMOS HUELGA GENERAL E INDEFINIDA Y MARCHAMOS TODOS AL PALACIO NACIONAL, .. SIGUE..
LA CESANTÍA SOLAMENTE Y UNICAMENTE DEBE SER MODIFICADA PARA AUMENTARLE LOS DERECHOS A LOS OBREROS, TRABAJADORES, PARA AGREGARLE MAS BENEFICIOS AL PUEBLO TRABAJADOR AHI SI ESTARÍAMOS DE ACUERDO, LOS EMPRESARIOS QUE VALOREN LA PAZ LABORAL Y LA VIDA DE LUJOS Y PRIVILEGIOS QUE TIENEN Y QUE DEJEN DE SER TAN AVAROS, MEDIOCRES NO QUEREMOS SUS TEORÍAS DISQUE DE MAYOR EMPLEO CON EL CUENTO DE UN SEGURO SOCIAL SABIENDO QUE EL ESTADO ES INFUNCIONAL, NO HAY MAS COMUNISTA QUE UN EMPRESARIO AVARO QUE EMPUJA AL PUEBLO A BOTAR POR UN HUGO CHAVEZ, ORTEGA, Y ESO QUE NI PAGAN EL 10% DE… Leer mas »
EL UNICO CAMBIO QUE DEBE HABER ES QUE EMPIECEN A PAGAR EL 10% DE BONIFICACIÓN QUE ESTABLECE LA LEY Y QUE MUCHOS EMPRESARIOS LA MAYORÍA NO LO HACEN LO CUAL ES UN ROBO DESCARADO E ILEGAL Y LOS PRM, FUPU, PLD NO HACEN NADA PARA PRESIONAR A ESTOS EMPRESARIOS, EVITEN UNA DESGRACIA QUE EL PUEBLO ENTRE LOS ABUSOS Y CRIMENES DE ALGUNOS POLICIAS Y LOS EMPRESARIOS PUEDE TOMAR LA DECISION DE SUBIR A UN HUGO CHAVEZ PARA QUE DESPUÉS NO ESTEN DANDO GRITOS.
…»Los Sindicstos Tienen Toda la Razón, Esos Empresarios Son unos Perversos y Sucios, Quieren Meter Esa Diablita de Retirar la Cesantía Por «Detrás», «Por Abajo de la Mesa», y Eso Nunca Se Trató Ni Se llegó a Ningún acuerdo nunca, El Presidente Abinader debe Escuchar al Pueblo y Retirar Esa Porquería de Modificación al Código Laboral para Atentar con el Principal Derecho Que Tenemos los Trabajadores» !!!…
100% DE ACUERDO CON ESA OPINIÓN
Recuerden cuando Luis Abinader declaró un hotel en quiebra pa no dar las prestaciones a los empleados y dijo que la cesantia tenía que ser eliminada
LOS DELITOS DE PREVARICACION Y DECLARAR EN QUIEBRA O GANANCIA DEPENDIENDO DE COMO CONVENGA PARA USAR LAS GRIETAS O VACIOS QUE PERMITE NUESTRA LEY DE PAGOS DE IMPUESTOS
Señor Rafael-Pepe-Abreu: desde hace meses vengo diciéndole a Pepe que abra los ojos, te van a dar en la MADRE CON EL ASUNTO DE LA CESANTÍA. El PRM no es confiable. Señor Abreu, no se duerma, la FAMOSA CESANTÍA VA A SER MODIFICADA AL MODO DE LOS EMPRESARIOS, COMO ELLOS DIGAN, ASÍ SERÁ…
EN CASO DE QUE ESTE GOBIERNO LO HAGA DECLAREMOS HUELGA GENERAL SIN LÍMITE DE DÍAS HASTA QUE RESTABLEZCAN LA CESANTÍA, LA CESANTÍA ES LA ÚNICA AYUDA QUE TIENEN LOS PADRES DE FAMILIAS TRABAJADORES COMO ASISTENCIA HASTA QUE CONSIGAN OTRO TRABAJO, ELIMINARLA O REDUCIRLA ES UN ACTO CRIMINAL QUE NO TOLERAREMOS, HUELGA INDEFINIDA.
Los otros traidores…que ****n sus grandes pensiones a costillas del pueblo simuladores..
Ah, ahora ponen al descubierto lo que en realidad estaban buscando. Primero usaron la excusa de la sensatía, para oponerse al nuevo código de trabajo, ahora, después que les han dicho mil veces que la sensatía no se va a tocar, deciden exigir que cancelen el nuevo código. Estos han estado jugando con el estado de la misma manera que Iran ha estado manipulando su situación con EU.
No solo se debe considerar el beneficio del trabajador, también se debe tomar en cuenta el beneficio del empleador, sin el cual no tendrían trabajo, pero son tan brutos que ni siquiera entienden eso. Ninguno puede existir sin el otro, el empleado necesita trabajo, y quien lo contrata necesita la mano de obra. Pero esa simpleza se escapa del cerebro de hormiga de los dirigentes del sindicato. Pero peor es ver a los politicos de la oposición manipulando a esos infelices, que por sus baja educación no se dan cuenta de eso.
Tienes toda la razon…tienen baja educación porque han debido de reclamar y exigir la reduccion de la jornada laboral…la indexacion anual obligatoria…y que ademas las Afp..y las Ars..sean completamente públicas….esos sindicalistas no representan a nadie…
NO DIRIA ESO PORQUE SINO FUERA POR LA PRESIÓN DE LOS SINDICATOS Y SUS LLAMADOS A HUELGAS LOS EMPRESARIOS SOLOS SIN NINGUN FRENO HACE AÑOS QUE HUBIESEN ELIMINADO LA CESANTÍA Y FUÉSEMOS OTRO HAITI, TIENEN SUS ERRORES PERO SON NECESARIOS
creo en los acuerdos no en las imposiciones es bueno que pongan claras las cosas para que todas las partes esten conformes
ESTAS SOÑANDO DESPIERTA, TODAS LAS PARTES JAMAS LO ESTARÁN YA QUE LOS EMPRESARIOS EN SU MAYORÍA QUIEREN ESCLAVOS, ELIMINAR SUS DERECHOS DE CESANTÍA Y DEMAS ASI QUE DESPIERTA.
Totalmente de acuerdo. El la propuesta de modificación al código laboral debe ser retirado y suspendido todo dialogo sobre el particupar.
Buenoooo el cambio está ardiendo !!! Huelga , protestas , cacerolazos !!! Definitivamente el pueblo está harto de tantos disparates , desaciertos , improvisaciones y corrupcion !!! Tarde nos dimos cuenta que el tal cambio fue un engaño pero de que se van se van !!!!
Hablaste por mil años…
Deben hacer las reformas correspondientes a ese anticuado codigo k no se corresponde con la realidad para k el pais pueda ser MAs competitivo en material de inversion
Mientras no se toque la cesantia, que hagan lo que quieran.
ASI ES, SI LA TOCAN HUELGA INDEFINIDA HASTA SU REPOSICIÓN!
Una reforma que no.reduzca la jornada laboral…que no establezca la indexacion anual de los salarios…y que no elimine las ARS… y las AFP…privadas…no tiene razon de ser….los derechos laborales son progresivos…no se pueden legislar en contra de los intereses de la clase trabajadora….
QUE PRETENDES? QUE SE LE ELIMINEN LOS DERECHOS AL PUEBLO POR PALABRAS DISQUE BONITAS Y MODERNAS DISQUE DE MODERNA Y REALIDAD Y LOS OBREROS CUANDO VAN AL COLMADO, SUPERMERCADO, FARMACIAS CON SUS HIJOS HAMBRIENTOS Y ENFERMOS CON ESO PAGAN LAS CUENTAS SI HAN SIDO DESPEDIDOS O CON EL DINERO DE LA CESANTÍA? AQUI EL UNICO CONGO ERES TU, NO ME HABLES DISPARATES QUE TU O ERES UN EMPRESARIO LADRÓN Y CRIMINAL O ERES UN IMBÉCIL SIN CEREBRO QUE NO PIENSA ANTES DE OPINAR, LA CESANTÍA NO SE TOCA SINO HUELGA.