Trump elige a Susie Wiles como jefa del gabinete en Casa Blanca
Abinader entrega muelles en Río San Juan y Cabrera para la pesca
Primer Ministro Haití seguirá en Puerto Rico, su futuro es incierto
Desaprobación de Trump en materia económica ronda 70 %
Petróleo de Texas cae más de 6% ante posible giro EU e Irán
Dólar bajó 34 cts. y el euro 19; eran vendidos $60.56 y $70.08
El Conep reclama agilizar ley sobre responsabilidad penal
Jefe pandillero pide mediación ONU para lograr paz en Haití
OTAN teme represalia si Trump pierde control en Congreso EU
FLORIDA: Nueve personas mueren al estrellarse avión
Trump advierte será el «señor Veto» si los demócratas ganan
NY: Dominicanos respaldan reelección de la fiscal general
EU: Trump se juega el control del Congreso y su poder
SANTO DOMINGO.- El Banco Ademi inició su tercer “Programa de verano para hijos de colaboradores” mediante el cual jovenes entre 16 y 20 años recibirán una capacitación integral respecto al funcionamiento de la institución financiera y conocimientos complementarios de su educación.
El programa tiene como objetivo contribuir con la formación y desarrollo de los hijos de los empleados del Banco, a través de entrenamientos en diferentes áreas de servicios y administrativas.
Durante la apertura, participantes expresaron sus expectativas con la actividad, su deseo de aprender y colaborar con la institución.
“Ver la dedicación y el compromiso de mi padre en su labor diaria en Banco Ademi me sirvió de inspiración para elegir el Programa de Verano”. “Quiero aprender, colaborar y servir en Banco Ademi, para que siga siendo una institución de desarrollo que ofrece oportunidades a los dominicanos”, expresó Zeida Yuded Duarte Ramos, pasante de 17 años de edad.
En su tercera edición, el “Programa de Verano para hijos de colaboradores” recibe a 40 jóvenes que están en fase de concluir sus estudios secundarios e iniciar su carrera universitaria. De esta manera, Banco Ademi le ofrece la primera experiencia en el mundo laboral.
of-am-cfl