Trump elige a Susie Wiles como jefa del gabinete en Casa Blanca
Abinader entrega muelles en Río San Juan y Cabrera para la pesca
Primer Ministro Haití seguirá en Puerto Rico, su futuro es incierto
EEUU despliega su portaaviones Nimitz al Caribe, cerca isla Cuba
Cuba acusa a EU de mentir para «justificar» agresión a Castro
Turquía traslada a Trump apoyo para poner fin a guerra en Irán
EEUU imputa a Raúl Castro por derribo aviones civiles en Cuba
Rubio propone relación directa entre EEUU y el pueblo cubano
Presidente reafirma respaldo a la clase artística dominicana
Rechazan “injerencia” de EEUU en América Latina y el Caribe
La OTAN debate los planes de EEUU retirar tropas de Europa
Cuestionan Haití retraso oficial para aprobar decreto electoral
PNUD: Haití carece estrategia para el empleo de los jóvenes
SANTO DOMINGO.– La Cámara de Diputados aprobó este miércoles, en primera lectura, el proyecto de reforma al Código Laboral, que busca adaptar la legislación vigente a las nuevas dinámicas del mercado de trabajo en República Dominicana.
Uno de los temas más debatidos fue la cesantía el cual ha encontrado fuerte rechazo del sector sindicales. Sin embargo, permanece sin modificaciones dentro del texto aprobado.
La iniciativa, que busca modernizar el Código vigente desde 1992, incorporando aspectos relacionados con tecnología y nuevas formas de empleo.
Incluye reformas relacionadas con licencias laborales, teletrabajo, trabajo doméstico, conciliación de conflictos y suspensión de contratos, entre otros aspectos.
PRUEBAS DE DOPAJE EN CIERTAS AREAS
Entre los cambios aprobados figuran la posibilidad de realizar pruebas antidopaje en áreas consideradas de riesgo así como la ampliación de la licencia por paternidad, que pasaría de dos a cuatro días laborables.
También incorpora disposiciones para regular el teletrabajo, estableciendo derechos y obligaciones tanto para empleadores como para trabajadores.
La reforma contempla, además, nuevas causas para la suspensión temporal de contratos laborales en casos de estados de excepción o medidas adoptadas por las autoridades que impidan la asistencia de empleados a sus centros de trabajo.
PROCESOS JUDICIALES LABORALES
También disposiciones dirigidas a agilizar los procesos judiciales laborales, estableciendo límites de tiempo para el conocimiento de litigios en los tribunales.
El proyecto también incorpora regulaciones para el trabajo doméstico, nuevas modalidades de contratación y medidas vinculadas a jornadas flexibles y conciliación laboral.
an/am
Bajaron la jornada de trabajo a 35 horas semanas?. Pusieron ahi que los sueldos tienen que ser aumentado segun aumente la inflaccion?.Pusieron ahi, que parte de las ganancias de la empresa tiene que ser repartida entre los trabajaron que le produjeron esa ganancia la empresa?. Si no acordaron ninguno esos puntos, los obreros seguiran siendo esclavos pàgados.
Estos tipos viven super bien y sus grandes sueldos los pagamos nosotros los pendejos con todos los impuestos que nos sacan de las costillas.
Cambiar 4 artículos del código viejo y ya es un código nuevo.
Yo sugiero que dejen el código como está.
No hay nada que cambiar