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Entérate NY (OPINION)
Abinader integra 5,000 jóvenes a programa digital del INDOTEL
SANTO DOMINGO.- El presidente Luis Abinader encabezó este miércoles la graduación de 5,000 participantes del programa Talento Digital, una iniciativa del Instituto Dominicano de las Telecomunicaciones (Indotel) que busca formar capital humano en habilidades clave de la economía digital y fortalecer la empleabilidad tecnológica en el país.
El programa, organizado junto a Cymetria, cuenta con el apoyo del Banco Interamericano de Desarrollo (BID) y registra más de 70 mil dominicanos inscritos, con más de 36 mil personas matriculadas y 23,260 participantes que ya iniciaron su formación activa, consolidando una comunidad de aprendizaje que avanza con resultados
Durante el acto celebrado en el Pabellón de la Fama del Deporte Dominicano en el Centro Olímpico, el presidente del Consejo Directivo del Indotel, Guido Gómez Mazara, explicó que la graduación de estos participantes representa un logro tangible del programa, que a la fecha contabiliza 5,000 personas certificadas, evidenciando una nueva generación de talento digital preparada para responder a las demandas del mercado y aportar al crecimiento económico.
Dijo que las áreas con mayor demanda formativa incluyen ciberseguridad, ciencia de datos, inteligencia artificial, desarrollo web full stack y marketing digital, campos que reflejan las tendencias globales y alinean al país con las competencias más requeridas en la economía digital. “Hoy no solo graduamos participantes, estamos consolidando una generación preparada para competir en la economía digital y aportar al crecimiento del país con talento y conocimiento», expresó.
CEO CYMETIQ GROUP
El CEO de Cymetiq Group, Óscar Dueñas, afirmó que la graduación de 5,000 jóvenes formados en habilidades digitales 4.0 marca un punto de inflexión en el desarrollo económico del país y consolida a la República Dominicana como un nuevo referente regional en talento tecnológico.
Resaltó que este logro es resultado de un liderazgo claro y de una inversión estratégica en el capital humano. En ese sentido, agradeció al presidente Abinader, por su visión; al presidente del Instituto Dominicano de las Telecomunicaciones (Indotel) y al Banco Interamericano de Desarrollo (BID), por respaldar esta iniciativa.
DEFICIT AREAS TECNOLOGICAS
Explicó que el mercado global enfrenta un déficit estructural de profesionales en áreas tecnológicas, lo que ha incrementado la demanda de talento confiable, bilingüe y altamente competitivo. En ese contexto, aseguró que la República Dominicana responde con hechos al incorporar 5,000 especialistas preparados para integrarse de inmediato a proyectos regionales y globales.
Agregó que la República Dominicana avanza de ser un referente mundial en turismo a consolidarse como el “Silicon Island” del talento digital para Latinoamérica y el mundo, una realidad sustentada en capital humano capacitado y listo para generar valor. En ese sentido el CEO hizo un llamado a empresas, gremios y líderes del ecosistema tecnológico, incluyendo a Microsoft, Google y Amazon, fijar su mirada en la República Dominicana.
“Aquí no hablamos de promesas futuras, hablamos de profesionales listos para integrarse a sus equipos de innovación, tecnología y transformación digital. Al contratarlos no sólo cubren una vacante, incorporan un activo estratégico que impacta directamente la productividad y la competitividad de sus organizaciones. Desde hoy la República Dominicana exporta talento digital de clase mundial y este es apenas el comienzo”, aseguró.
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OTRO BULTO MAS DEL GOBIERNO, ENTONCES EL ITLA PASO A MEJOR VIDA PORQUE ESE FUE ELOBJETIVO DE LA CREACION DEL ITLA, ESO LO HIZO LA ASOCIACION DOMINICANA DE SOFTWARE ERN EL 2006 Y NO HUBO RESULTADO LO MISMO SUCEDERA CON ESTO TAMBIEN EN UN PASI DONDE EL 90% POR CIENTO DE LOS CIUDADANOS SON ANALFABETO TECNOLOGICO PASAMOS DE LA NOCHA A LA MANANA HACER EXPORTADORES DE CLASE MUNDIAL CUANDO FORMAR UN TALENTO TECNOLOGICO SE LLEVA UN PROMEDIO DE 10 ANOS.
Amigo usted para una tuerca con las rocas a la izquierda
FUPU-PLD tienen el síndrome de trastorno por Abinader…
EL PRM ENTRA AL TÍPICO PROCESO DE ESTANCAMIENTO POR EL CUAL LUEGO PIERDEN LAS ELECCIONES LOS PARTIDOS, DAN EL POCO DE CAMBIO QUE OFRECEN PERO LUEGO POR COMPROMISOS DE PODERES Y AMARRES POLÍTICOS NO DAN MAS Y GRADUALMENTE VAN PERDIENDO LA MASA SILENTE HASTA QUE PIERDEN EL PODER PARA DESDE LA OPOSICIÓN BUSCAR CULPABLE EN OJO AJENO SABIENDO QUE EL ERROR ESTA EN SI MISMO, ABINADER CUPULA DEL PRM, LOS APAGONES ESTABAN RESUELTO CUANDO DANILO..SIGUE..
CUANDO DANILO QUE NO NIEGO HUBO MUCHA CORRUPCIÓN SII PERO ENTONCES CON TODO Y ESO NO HABÍAN APAGONES Y CON USTEDES PRM HAN VUELTO, CON ESO EL CAMBIO FUE DE RETROCESO, FUE PEOR, NO DEFIENDO A DANILO DIGO LOS HECHOS, EN POLÍTICA EXTERIOR ESTAMOS MEJOR CON ABINADER IGUAL EN SANCIONES CONTRA LOS CORRUPTOS HAY MÁS CORRUPTOS PRESOS AHORA PERO ABINADER NO QUIERE SOMETER UN PROYECTO DE LEY PARA AUMENTAR LAS PENAS DE CARCEL A 100 AÑOS PARÁ LOS QUE DESFALCAN EL ESTADO LO CUAL LOS REDUCIRÍA, LOS UNIFORMES MASIVOS CON CÁMARAS PARA LOS POLICÍAS NUNCA TERMINAN DE LLEGAR, NI LAS… Leer mas »
que disparate!en un pais sin luz hablar de alta technologia…ahora mismo,SDE est apagado,miliones disfutan deste presidente que trabaja para un brillante futuro que nunca viene.
Integrar es emplear , es adquirir ,es formar parte de. De modo que una gran graduación muy importante la quieren confundir como una empleomanía. Nos miente este titular creyendo que la gente es tonta. La politiquería en acción de comunicadores que cobran en el Estado.
Los que nunca hiciero’n eso ggobierno del pasado, los esra’ haciendoe’stes gobikerno del P..R.N., a’ la cab eza del honoirable presikdente Luis Abinader Corona, con su tustor presidente de «Indotel» abaado,Dr. Guido Gomez Mazara, dirigente,y aspirante candidato presidencial por el P.R.M., en los proimo comicios «2028-2032» pues el pueblo es que decide quiensera’
Una iniciativa encomiable!
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