SANTO DOMINGO, República Dominicana.- El presidente y candidato presidencial del Partido Revolucionario Dominicano (PRD) Miguel Vargas, descartó que esa organización  llegue a acuerdos con el ex presidente Leonel Fernández o con cualquier otro dirigente del PLD para las próximas elecciones.

“Por lo que propugnamos en el PRD es por una gran alianza opositora que desplace al PLD del poder y haga los cambios y las transformaciones económicas, sociales y políticas que ellos no han materializado, pese a que van a completar cuatro gobiernos casi ininterrumpidos”, expresó.

Hablando en rueda de prensa en Moca Vargas sostuvo que el partido morado no merece continuar en el poder por su incapacidad.

Dijo que no han podido convertir la democracia en un sistema institucional con igualdad e inclusión, como debe ser en una democracia del siglo XXI.

“Los perredeístas y el pueblo recuerdan que Fernández y otros directivos del PLD se aliaron a dirigentes que ya no están en el PRD, cuando en la convención de 2011 los peledeístas intervinieron en la convención perredeísta para imponerle al candidato que entendían más vulnerable para ellos retener el poder, como ocurrió”, dijo.

A su juicio, el mayor de los problemas que afecta a la mayoría de los dominicanos es que han sido excluidos de la oportunidad de alimentarse adecuadamente, disfrutar de sistemas de educación, salud y seguridad social de calidad. También de un servicio de seguridad ciudadana que garantice la vida y los bienes de la población.

“Ninguno de esos problemas que son fundamentales para el pueblo, han sido resueltos por los gobiernos del PLD, y por eso a través del movimiento social #dímelo estamos desarrollando una estrategia para incluir al pueblo en la toma de las decisiones que lo afectan”, expuso.

Vargas visitó Moca a juramentar la dirigencia perredeísta en los niveles provincial, muncipales, de distritos municipales y de zonas.

Allí se pronunció en favor de que el gobierno compense  las pérdidas de los productores de vegetales y de frutas afectados por la veda fitosanitaria impuesta por Estados Unidos y otros países debido a la presencia de la Mosca del Mediterráneo en la zona Este del país.

Se reunió con destacadas personalidades de Moca, incluyendo al médico Héctor Cruz, al abogado Artagñán Pérez Méndez y al escritor Bruno Rosario Candelier, presidente de la Academia Dominicana de la Lengua.

an/am

NUEVA YORK.- Domino’s Pizza deberá pagar US$970,000 en restituciones a docenas de trabajadores, anunció el Fiscal General de Nueva York Eric Scheniderman.

Esta vez, un total de 29 establecimientos pertenecientes a cinco franquicias llegaron al acuerdo tras admitir una serie de violaciones laborales relacionadas al salario mínimo, horas extras, u otras protecciones básicas de la Ley de Trabajo.

Schneiderman también pidió al director ejecutivo de Domino’s Pizza, Patrick Doyle, que ejerza una mayor supervisión en las prácticas de pago de las diferentes franquicias.

«Los franquiciadores (de Domino’s) visitan las tiendas rutinariamente para supervisar las operaciones – hasta del número de pepperonis en cada pizza- para proteger su marca, y sin embargo, se hacen de la vista gorda a las condiciones de trabajo ilegales. Mi mensaje para el Director Ejecutivo de Domino’s, Patrick Doyle, es el siguiente: Para proteger la marca de Domino’s, proteja los derechos básicos de las personas que llevan su uniforme, quienes hacen y entregan sus pizzas», dijo Schneiderman.

Solamente una franquicia de Washington Heights deberá pagar $675,000 en acuerdos por cargos en su contra. Este caso ya estaba bajo la mira de los fiscales a causa de una serie despidos por represalias.

En otros casos, las franquicias no pagaban horas extras cuando los empleados trabajaban más de 40 horas a la semana o no reembolsaban por daños cuando los empleados usaban sus propias bicicletas para entregar las pizza.

Además del pago, los franquiciadores también deberán implementar procedimientos de queja, proporcionar manuales escritos para los empleados, entrenar a supervisores sobre la ley de trabajo, publicar una declaración de derechos de los trabajadores y designar un oficial para presentar informes trimestrales a la Fiscalía la Fiscalía General sobre el cumplimiento de los mismos durante tres años.

Las violaciones admitidas varían según la ubicación y período de tiempo e incluyen las siguientes:

-Algunas pizzerías pagaban a los trabajadores de entrega por debajo del salario mínimo de trabajadores que reciben propinas aplicables a los trabajadores de entrega conforme a la ley de Nueva York.

-Algunas tiendas no pagaban horas extras a los empleados que trabajaban más de 40 horas en una semana, y otros pagaban menos por horas extras, porque no combinan todas las horas trabajadas en múltiples restaurantes propiedad de la misma franquicia, o porque utilizaron la fórmula errónea para calcular las horas extraordinarias de los trabajadores que reciben propinas, disminuyendo ilegalmente los salarios de los trabajadores.

-Los trabajadores de entrega que utilizaron sus propios vehículos para hacer las entregas y no fueron reembolsados por sus gastos de vehículos relacionados con el trabajo.

-Los trabajadores de entrega que utilizaron sus propias bicicletas para hacer las entregas por lo general no fueron reembolsados por los gastos relacionados con el mantenimiento de sus bicicletas, ni se les proporcionó equipo de protección como lo requiere la ley de la Ciudad de Nueva York.

-Algunas tiendas violaron un requisito del estado que los empleadores deben pagar una hora adicional a salario mínimo cuando turnos diarios de los empleados son más de 10 horas.

-Algunas tiendas también violaron un requisito del estado que los empleadores deben pagar a los trabajadores de restaurantes durante al menos tres horas de trabajo cuando los empleados se presentan a trabajar por más tiempo, pero son finalmente enviados a casa temprano porque el negocio está lento u otros motivos.

-Algunas tiendas tomaron un «crédito de propina» sin dar seguimiento a las propinas, y asignaron trabajadores de entrega a la cocina u otro trabajo sin propina por más tiempo de lo permitido legalmente. Los empleadores sólo pueden tomar un «crédito de propina» y pagar un salario mínimo más bajo a los empleados de restaurantes con propina si esos empleados ganan lo suficiente en propinas y pasan la mayor parte de su tiempo – al menos el 80 por ciento -realizando trabajos con propina.

jt/am

NUEVA YORK.- El Desfile Dominicano (The Dominican Day Parade, Inc.) fue constituido en una organización sin fines de lucro que se enfocará en la celebración de la herencia y la cultura de la comunidad Dominico-Americana.

Tal como fue anunciado previamente por el procurador fiscal Eric T. Schneiderman, el Alcalde Bill de Blasio, oficiales electos de origen dominicano y líderes comunitarios, «el Desfile es ahora una organización sin fines de lucro propiamente constituida con personas distinguidas que representan su comunidad».

Los oficiales de la corporación son Ángela Fernández (presidenta), Luis Tejada (primer vicepresidente), María Lizardo (segunda vicepresidente), Rudy Fuertes (tesorero) y Benny Lorenzo (secretario).

«En nombre de la Junta, estamos absolutamente comprometidos para darle a nuestra querida comunidad un desfile de la que todos podamos estar orgullosos», dijo Fernández.

Rendición de cuentas

Los directores han estado reuniéndose una vez por semana para crear la estructura jurídica necesaria para la rendición de cuentas y la transparencia, incluyendo la presentación de documentos estatales y federales relacionados a las organizaciones sin fines de lucro.

Los gastos iniciales para poner en marcha esta organización han sido pagados por la contribución de los directores, según un documento enviado a ALMOMENTO.NET.

Además, se ha iniciado la ratificación de los estatutos, los cuales describen una planificación clara de la sucesión de liderazgo, así como la creación de nuevos comités.

Preparación de desfile

El Consejo de Administración se reunió recientemente con la Oficina del Alcalde de la ciudad de Nueva York y el Departamento de Policía para establecer el plan de la logística para antes y el mismo día del desfile.

El Consejo considera que la asociación significativa de la comunidad y su contribución es esencial para un desfile exitoso.

Como resultado de ello, la Junta está formando un Comité Comunitario Asesor, integrado por miembros de la comunidad, para proporcionar asesoramiento y consejos a la Junta, a fin de garantizar el desfile más dinámico y representativo que nunca antes.

El sitio web del Desfile Dominicano está en construcción y se pondrá en marcha el 17 de abril de 2015.

jt/am