El líder bueno o malo
Con notable frecuencia nos han cuestionado acerca de cuáles son las cualidades que debe tener un auténtico líder, y mi respuesta siempre la he basado en la observación de los sentimientos y valores que inclinan a una persona a lograr sus metas de conquistar o de transformar. Son las mismas o similares cualidades que debe poseer y exhibir un auténtico líder, sea bueno o malo.
Recuerdo un proverbio chino atribuido a Confucio que reza así: “Cuando vayan mal las cosas, como a veces suelen ir, cuando tenga tu camino solo cuestas que subir, descansar acaso debes…pero nunca desistir” …
Y es que entre las cualidades del líder se destacan: La visión, decisión, carisma, valentía, seguridad, inteligencia, tenacidad, carácter, autodisciplina, comprensión, y otra vez tenacidad.
La clásica pregunta que nos hacemos es: ¿El líder nace o se hace?
A mi juicio, ambas respuestas son positivas, porque el líder trae su fuerza de carácter, pero también se hace conforme a los valores y ejemplos, además de la educación y destreza.
El psicólogo norteamericano William James expresó: “El descubrimiento más grande de mi generación es que los seres humanos pueden cambiar sus vidas al cambiar su actitud mental.
Pero pienso que, para cambiar a bien la actitud mental, tiene que existir la intención, la entrega total y desinteresada, ser comedido y justo, organizado, analítico, abnegado, abierto al aprendizaje y a escuchar.
Muchas instituciones en nuestra comunidad pernoctan y otras desaparecen con sus líderes, porque los mismos, además de establecer metas, han sabido formar equipos, induciéndolos a innovar y delegar….
La diatriba, el egoísmo y la práctica de lo contrario a lo expuesto, es lo que debilita las instituciones.
Porque el liderazgo es la capacidad y voluntad de conducir a hombres y mujeres a un propósito común y a un carácter que inspire, opina el escritor Bernard Montgomery.
Pero un buen líder debe ser un buen motivador y completo comunicador. En el caso del periodista, además de la técnica de redacción, debe preocuparse por expresarse correctamente, con dicción y modulación adecuada al tema a tratarse.
Sin dudas que servir con amor, siendo justo y comedido, con sentido de la oportunidad para el beneficio colectivo, debe ser la fuente de inspiración principal de los líderes.
Y a las pruebas me remito: Mahoma, Buda, Jesús, Mahatma e Indira Gandhi, Thomas Edison, con sus 1093 inventos, quien por 66 años consecutivos recibió premios durante el siglo XX; así como la Madre Teresa de Calcuta….
Entre los factores que colaboraron con sus éxitos, según Thomas Edison, estaba la actitud positiva, y dijo: “Si lo único que dejamos a nuestros hijos es la cualidad del entusiasmo, le habremos dado una propiedad de incalculable valor”.
Para concluir y finalizar nuestra entrega, dejamos el siguiente mensaje: Para descubrir nuestra capacidad de liderazgo y desarrollarla, logrando transformaciones imperecederas, debemos crecer hacia todas las direcciones, especialmente en la intención de que nuestros aportes sean positivos e imperecederos.
JPM/of-am

Trump elige a Susie Wiles como jefa del gabinete en Casa Blanca
Abinader entrega muelles en Río San Juan y Cabrera para la pesca
Primer Ministro Haití seguirá en Puerto Rico, su futuro es incierto
El país que espera un juez
Ciudad Sanitaria de Yaguate
Cuba se prepara para posible intervención militar de EEUU
Presidente: RD está preparada para enfrentar impacto de crisis
Leonel opina hay “excusas” del Gobierno ante crisis del petróleo
Frente Amplio cuestiona política económica del Gobierno PRM
Abel Martínez critica manejo del Gobierno ante alza del petróleo
Jong Un es reelecto presidente órgano supremo Corea Norte
Javier García opina Gobierno carece de plan de contigencia
PRD critica medidas oficiales ante la crisis de combustibles











